위기 앞에서도 빛난 노사 신뢰! 2026년 노사문화대상 10개 사 선정 · 2026-11-12
2026년 노사문화대상 10개 사 선정
고용노동부에 따르면 2026년 노사문화대상 수상 기업으로 10개 사가 선정되었다.
고용노동부는 위기 앞에서도 빛난 노사 신뢰를 바탕으로 2026년 노사문화대상에 10개 사를 선정했다고 발표했다.
이번에 수상한 기업들은 위기 앞에서 대립 대신 대화와 타협을 통해 어려움을 극복하며 노사가 함께 성장을 해 온 모범사례로 평가받았다.
고용노동부는 이번 수상 기업들이 임금·복지 조정과 고용안정 등에 관한 협력을 통해 위기를 극복해 낸 우수기업이라고 설명했다.
2025년에는 교섭 기간을 전년 대비 73%로 늘린 점도 주목받았다.
| 기관 | 발표 | 항목 | 값 |
|---|---|---|---|
| 고용노동부 | 위기 앞에서도 빛난 노사 신뢰! 2026년 노사문화대상 10개 사 선정 | (원문에 설명 없음) | 2026년 |
| 고용노동부 | 위기 앞에서도 빛난 노사 신뢰! 2026년 노사문화대상 10개 사 선정 | 2026년 노사문화대상 | 10개 |
| 고용노동부 | 위기 앞에서도 빛난 노사 신뢰! 2026년 노사문화대상 10개 사 선정 | 일터를 만들어 위기를 극복해 낸 우수기업 | 10개 |
| 고용노동부 | 위기 앞에서도 빛난 노사 신뢰! 2026년 노사문화대상 10개 사 선정 | 어 위기를 극복해 낸 우수기업 10개 사를「 | 2026년 |
| 고용노동부 | 위기 앞에서도 빛난 노사 신뢰! 2026년 노사문화대상 10개 사 선정 | 사는 임금·복지 조정과 고용안정 등에 관한 | 58개 |
| 고용노동부 | 위기 앞에서도 빛난 노사 신뢰! 2026년 노사문화대상 10개 사 선정 | (원문에 설명 없음) | 2024년 |
| 고용노동부 | 위기 앞에서도 빛난 노사 신뢰! 2026년 노사문화대상 10개 사 선정 | 장이 2025년에는 교섭 기간을 전년 대비 | 73% |
| 고용노동부 | 위기 앞에서도 빛난 노사 신뢰! 2026년 노사문화대상 10개 사 선정 | 노사 간 협력을 바탕으로 | 2025년 |
단서 — 고용노동부 장관 발언: “2026년 노사문화대상”
고용노동부 용노동부 장관 발언: “이번에 수상한 기업들은 위기 앞에서 대립 대신 대화와 타협을 통해 어려움을 극복하며 노사가 함께 성장을 해 온 모범사례”
고용노동부 발표는 이용조건 표기 없음 이라 원문 문장을 옮기지 않고 발표된 사실만 정리했다. 원문은 링크로 확인할 수 있다.
고용노동부 용노동부 장관 발언: “이번에 수상한 기업들은 위기 앞에서 대립 대신 대화와 타협을 통해 어려움을 극복하며 노사가 함께 성장을 해 온 모범사례”
고용노동부 발표는 이용조건 표기 없음 이라 원문 문장을 옮기지 않고 발표된 사실만 정리했다. 원문은 링크로 확인할 수 있다.